CAREER PLAN キャリアプラン

「ラ・パルレ」では、美を追求することを楽しめる、ビューティースペシャリストの育成に力を入れています。

お客様の結果にこだわる「ラ・パルレ」。一人ひとりが美容に対し高い興味と関心を持ち続けいくため、オールハンドのケアや美容機器の使用法など継続的に研修を行なっています。一方で、体型やお悩みはひとそれぞれですし、トリートメント法にも流行があります。肌や筋肉などの知識だけでは不十分で、プロとしてアドバイスしていくこと、それを実践していくことが必要とされます。

そして、お客様と深く向き合えることも、エステティシャンの醍醐味。技術だけでなく、どれだけ相手の立場で考えられるか、どれだけコミュニケーションを深めていけるかによって、お客様への結果が変わってきます。また、お客様にご満足いただけるサロン運営は、一人ではできません。そのためにも、チームとしてのコミュニケーション能力も不可欠です。積極的に知識を身に付け、実践する向上心を持ち、美を追求することを楽しめるひとへ。お客様とも、サロンのチームとも、コミュニケーションを潤滑に図れるひとへ。「ラ・パルレ」では、ビューティースペシャリストの育成に力を注いでいます。

「ラ・パルレ」では、独自の人事制度を採用しています。

ステップアップにも個人の考えを尊重すること。一人ひとりを正当に評価すること。常に成長をサポートすること。そして、成長を見守り続けること。「ラ・パルレ」の人事制度の基本です。

キャリアアップの大まかな流れ

スタートは全員、アソシエイト(研究生)から始まり、基本的な知識・技術を学び、接客レベルを高めていきます。その後、技術や知識に関して学び、半年に一度のペースで昇格テストにチャレンジ。定期的にテストを行うことで、モチベーションも高めていきます。一定のレベルまで達すると、個人の特性に合わせキャリアプランを検討しステップアップしていきます。個人によりステップアップのスピードは様々ですので、自分のペースで学び成長することができます。

未経験からプロのエスティシャンになるまで

未経験から研修や現場を通して各専門分野でスキルアップをしていきます。プロのエステティシャンになるには技術だけでなく、複雑な状況下でも抜本的な対応策を導き出すことのできる対応力が必要とされる難しい立場ではありますが、やりがいは人一倍です。もちろん、進め方はあなた次第。あなたの選んだ道で、愛されるエステティシャンをめざすことが大事です。